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公司理念

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EVERFINE远方企业文化核心

 

企业愿景

精准科技,品质世界。

 

企业使命

为客户创造更大价值,让奋斗者实现更大成功。

 

企业目标

经营目标:企业和领军者群年收益十年超十倍。

岗位目标:天天落实,月月改进,年年创新。

 

企业作风

简单高效,阳光规范;说到做到,节点记录。

监督工作,正面求证;分析问题,对事不对人。

 

经营哲学

发挥各种资源力量,实现最佳共同利益。造就人才队伍,创造品牌价值。

避免与客户竞争。

 

管理方式

质量方针:确保品质,持续改进,让每一位客户更加满意。

管理原则:个人充分发挥,团队紧密合作,事事专人负责。

人本原则:以奋斗者为本,包容和兼顾不掉队普通员工。         

 

用人原则

德才兼备者,公司栋梁,领军带队;德厚才疏者,小用培训,尽其所能;

德才皆浅者,帮助引导,恰当使用;德寡才多者,及时识别,快速清理。

干部机制:高层看胸怀,中层看德行,干部能上能下,给新人机会。

 

奖惩理念

及时褒奖成绩;宽容偶然失误;惩处累犯与故意。

不让雷锋吃亏,不让用心奋斗者吃亏。

 

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